Sedan 2019 är Thomas Karlsson ensam ägare av Nordens största varuhus och turistmål, Gekås i Ullared. Det många inte vet om Thomas Karlsson är att han arbetat hela sitt yrkesliv på Gekås och att han varit inköpare i över 35 år. Har du aldrig hört talas om Thomas? Då är du inte ensam - för Thomas är inte en person som gillar stå i rampljuset och vill verka bakom kulisserna.

Jag fick en exklusiv intervju med en av Sveriges kanske hemligaste makthavare inom handel och näringslivet. Vi pratar om valet att aldrig sätta sig på vd-stolen, valet att köpa Gekås och hårt arbete.

Lyssna på min intervju med Thomas Karlsson här

Han har skrivit och producerat några av vår tids mest kända låtar och har arbetat med artister som Katy Perry, Britney Spears, Pitbull, Westlife, N*SYNK och Celine Dion. Många känner säkert igen honom från tiden han satt i IDOL-juryn med sitt glimrande leende. Musikundret Andreas Carlsson har sedan en tid Sverige som bas och lever ett liv bakom strålkastarljuset där musiken fortfarande har en central roll i hans liv.

I ett av poddens kanske mest underhållande och inspirerande avsnitt berättar Andreas Carlsson om förmågan att sälja in sig själv i tuff konkurrens, moderns svåra diagnos och trenden kring att stora artister säljer sina låtskatter till investerarbolag.

Lyssna på Andreas Carlssons avsnitt här

Vi pratar ofta om att för få kvinnor startar bolag, att enbart 27 procent av företagen har en kvinnlig ägare och att bara 1 procent av kapitalet går till kvinnliga entreprenörer. Det snackas mycket men vad kan vi göra för att statistiken ska ligga på rätt sida mariginalen? Med podden har jag gett mig sjutton på att jämna ut oddsen där jag kan påverka och har därför alltid lika många kvinnliga entreprenörer som manliga. Här är tre andra sätt att påverka.

1.Klicka gilla och dela
Du har säkert massor av kvinnliga företagare i ditt nätverk. Om du är som jag så hänger du på LinkedIn. Ett enkelt sätt att lyfta andra är att kommentera, gilla eller dela någons inlägg. Det skapar ringar på vattnet. Det skapar synlighet för fler och gör att fler kvinnliga entreprenörer får en röst.

2. Rösta med plånboken
Vi brukar prata om att handla närodlat eller lokalt. De kommersiella krafterna kan vara starka. Därför finns det lika många anledningar att handla av företag som har kvinnliga grundare eller ägare.

3. Investera i bolag med kvinnliga grundare
Har du koll på hur din pension? Har du frågat investmentbolaget som hanterar dina investeringar hur de tänker kring sitt jämställdhetsarbete? Var påläst och investera i kvinnliga grundare där det ges möjlighet. Ställ frågor och investera ditt kapital där de gör mest nytta - både för dig och för framtiden.

De här sex entreprenörer som har jämnat ut oddsen. Klicka på omslaget och lyssna. 

 

 

 

”Jag vill veta vad du ska göra härnäst och hur du planerar stöpa om din verksamhet” skriver en följare på LinkedIn. Jag har i flera inlägg varit öppen med att jag avslutar ett kapitel i mitt entreprenörskap men egentligen inte sagt så mycket mer om hur jag gå vidare. Allt har sin tid tänker jag. Såhär långt har jag kommit i mina tankar.

Hela tanken med hösten har varit att jag vill få tillbaka glädjen och lusten att bygga igen. Jag tappade det på vägen någon gång mellan bajsmackorna efter pandemin. Det är lätt gjort och jag är säkert inte ensam om att backa hem och gruppera om.

Det här är vad jag har kommit fram till i mitt grubblande:

Sanningen är den att jag under de senaste tre åren har gått omkring och ruvat på en ny idé. Men jag vet inte om den är rätt i tiden eller om den går att genomföra. För hur vet man det utan att prova?

När Stefan Ytterborn satt i min studio ställde jag den frågan. Stefan har vänt blad flera gånger och han har gått in i helt nya branscher en handfull gånger. Han berättade detaljerat hur han utvärderar en bra idé för att se om det är den han går vidare med. Lyssna på Stefans resonemang i avsnitt 151 här.

I veckans avsnitt möter jag hotellentreprenören Maria Eklund som backade hem till Palma för att umgås mer med barnen och njuta av livet lite. Det blev inte riktigt som familjen tänkt sig. Det dröjde inte länge förrän Maria och maken Johan började ruva på nya idéer. Här kan du lyssna på Do´s and don´ts med Maria där hon berättar hur det gick till. 

När man är entreprenör kan man nämligen inte låta bli att se möjligheter runt knuten!

Hon ger mig jordens största påse med grönsaker. I alla regnbågens färger. Samtidigt pratar hon i 780 km/h. Vi har talats vid en gång tidigare vid min korta förintervju och då kunde vi nästan inte sluta snacka. Grönsaksbonden Magdalena Hermelin är precis det som John Mellkvist pratade om i poddens 149:e avsnitt: engagerad!

Får du höra att du "brinner för mycket", eller att du ska tagga ner lite och inte ånga på så hårt? Då är du inte ensam! Den här veckan möter jag Magdalena Hermelin som verkligen inte låter sina obekväma åsikter att tystas. 

Vi som är engagerade och jobbar med saker vi brinner för kommer förhoppningsvis att leva längre, om man får tro forskningen och John Mellkvist som kan allt om ålder, ålderism och åldersdiskriminering.

Några exempel på passionerade människor som förändrat vår värld och som fått stämpeln "to much": 

Winston Churchill, Steve Jobs, Elon Musk, Robert Oppenheimer, Albert Einstein, Karl Lagerfeld (jo jag tycker att han förändrat världen), Freddie Mercury och många fler.

Så ta ingen skit att du är passionerad och driver på hårt. För utan människor som går utanför ramen "lagom" skulle vi varken haft fred efter andra världskriget, elektricitet, penicillin, hiv-vaccin, iphone eller elbilar.

Missa inte lyssna på Magdalena Hermelins avsnitt som innehåller allt från att övervintra ett frostigt äktenskap, att stå upp för sina livsval till varför du och jag behöver ha bättre koll på var vår mat kommer ifrån.

Lyssna här på avsnitt 150 här

Hon bär ett efternamn som är förknippat med ett över 100 årigt varumärke. Hedda Spendrup är bryggmästare och grundare av restaurangkonceptet OMAKA. Hon är även arvtagare till Sveriges kanske mest kända bryggerier efter pappa Ulf Spendrup.

Jag fick en unik intervju med Hedda där hon berättar om arvet, livet som förälder och entreprenör och passionen för öl. I det här avsnittet får du en exklusiv inblick i fjärde generationen av familjen Spendrup och hur ett familjeföretag funkar.

Lyssna på avsnittet med Hedda Spendrup här

Den här veckan fyller podden 3 år och det firar jag med att bjuda tillbaka Pontus Frithiof som gäst. Pontus var en av poddens allra första gäster i avsnitt 7. (Lyssna här) Mitt i pandemin och i total ovisshet satt vi i studion för tre år sedan och Pontus var  säker på sin sak. Han skulle gasa i motvind och komma vinnande ur pandemin.

I vårt samtal i avsnitt 139 får vi veta hur han lyckats med det Pontusgruppen satt upp som mål och vad Pontus siktar på framåt. Hur gick alla satsningar och vad får Pontus att fortsätta pusha på framåt?

Vi pratar om Pontus ledarskapsstil, självförtroendet och inställningen till investerare. Några citat från samtalet med Pontus:

- Det finns jättemånga människor som tycker att det är fantastiskt att gå till samma jobb varje dag och göra samma sak varje dag i 20 år. Det är absolut inget fel på dem men dem passar tyvärr inte in i vårt företag.

- Man får inte vara för nära kompis med sina anställda eller sina chefer, utan du måste alltid kunna säga till om det behövs.

- Det är alltid företagets bästa som ska va i fokus, ingenting annat, inga kompisrelationer, ingenting sånt!

För att lyssna på hela avsnittet klicka här

 

Pauline Grindvall I huvudet på en entreprenör

Det här är andra gången som en entreprenör kommer tillbaka som gäst i podden. Förra gången var det Pauline Grindvall som är grundare av My Perfect Day och som kom tillbaka för att berätta om sin exit efter att ha sålt bolaget till Aller Media. Lyssna på det avsnitt 119 här.

När jag startade podden 17 juni 2020 så hade jag aldrig poddat i egen regi. Jag hade medverkat i Sunshinepodden men det var den erfarenheten jag hade av att podda. I mitt yrke som PR-strateg och varumärkesexpert har jag lärt mig att det lönar sig med förberedelse. Med mina kunder lämnar jag aldrig något åt slumpen.

Jag visste redan från start att jag ville satsa på högsta ljudkvalitet och därför spelar vi in podden i en riktig studio och inte i mitt vardagsrum. Jag hade ambitionen att skapa en high end produktion som ligger i linje med en podd på P1 eller P3. Jag bestämde även från start att jag ville prata och porträttera den mångfacetterade entreprenörsskaran som vi har i Sverige.

Som Sveriges största nischade svenska entreprenörspodd får jag idag ofta propåer från PR-byråer, konsulter, marknadsavdelningar och entreprenörer att jag ska intervjua dem eller deras kunder. Jag får även tips från poddlyssnare som vill att jag intervjuar en inspirerande entreprenör. Jag bestämde tidigt att jag kör mitt egna race och att podden inte ska vara en populistisk podd som har gäster som är "click bete".

Jag vill prata med gäster som jag är intresserad av och som jag tror att poddens lyssnare kan lära något av eller överraskas av. Exempel på det är avsnittet med Anna Sporrong som berättar om hur det är att bli svårt sjuk och vara entreprenör eller Emilia de Poret som öppnar upp om fördomarna kring att vara dotter till en av Sveriges rikaste män eller Stefan Engelson som valt att äga 100% av bolaget själv eller Frida Boisen som berättar om sin infekterade relation till sin mamma.  Jag väljer ofta gäster som inte redan berättat allt överallt. Det är samtalet kring entreprenörskapet i centrum.

Såhär ser mina kriterier ut när jag väljer vilka gäster jag bjuder in:

  1. Gästen ska driva och äga ett eller fler bolag eller vara rådgivare för ägarledda bolag.
  2. Entreprenören och entreprenörskapet står i fokus inte bolaget.
  3. Varannan gäst är kvinna för att lyfta det kvinnliga entreprenörskapet på samma nivå som våra manliga kollegor. På lika villkor.
  4. Gäster med olika bakgrund, ursprung, geografisk plats och ålder blandas i en inspirerande mix.
  5. Story och lärdomar går före kändisskap

Har du ett tips på min nästa gäst så skicka mig ett DM på LinkedIn eller Instagram

Jag får ofta frågan vilket avsnitt som är mitt favoritavsnitt. Det är helt omöjligt att välja! Vissa avsnitt är däremot mer lyssnade än andra. I veckan fyller podden 3 år och under dessa tre år har jag hunnit publicera 139 avsnitt. Här är de avsnitt som ligger i topp 5 och är mest lyssnade under dessa 3 år:

Mest lyssnade avsnittet - I huvudet på en entreprenör

PLATS 1

Avsnitt 122 med Anders Jensen är det mest lyssnade avsnittet de senaste tre åren. I avsnittet berättar Anders om hur han byggt ett miljardbolag och behåller gnistan i sitt äktenskap samtidigt. Jag kan förstå att ni uppskattade det här avsnittet eftersom Anders är så öppenhjärtig och bjuder på sig själv till fullo. Anders kommer från enkla förhållanden och saknar högre utbildning. Entreprenörsresan han har gjort vittnar om att precis allt är möjligt med "grit" och ett pannben. Dessutom  älskar jag när en gäst säger: - Edit, fråga mig VAD du vill! Den meningen är musik i mina öron!

Lyssna på Anders Jensen här

Topp 2 mest lyssnade avsnitt I huvudet på en entreprenör

PLATS 2

Avsnitt 113 med Emilia de Poret publicerades strax innan julen 2022. Det är ett bevis på att vi lyssnar på poddar OCH hinner med annat i livet. I avsnittet får vi möta en annan sida av Emilia. Hon har sidor som många inte vet om och som hon sällan pratar om. Att Emilia de Poret är en slipad affärskvinna som jobbar stenhårt är inte allmänt känt. Vi pratar om fördomarna att Emilia är född med guldskeden i munnen och tiden när hon inte ville berätta vem hennes pappa var för att folk inte tog henne på alvar om de visste. Emilia berättar om alla bolag hon är involverad i och hur hennes investerarstrategi ser ut. Jag tror att många blev förvånade över vilken slipad entreprenör hon är. Emilia ligger inte på latsidan!

Lyssna på Emilia de Poret här

Topp 3 lyssnade avsnitt - I huvudet på en entreprenör Peter Settman

PLATS 3

Avsnitt 114 med Peter Settman är en klar topp-3! Peter Settman började sin entreprenörsresa direkt efter studenten och har ingen högre utbildning att tala om. Han blev ekonomiskt oberoende när han sålde sitt produktionsbolag Baluba men instället för att dricka paraplydrinkar i Marbella så fortsätter han sin entreprenörsresa genom att pendla mellan USA och Sverige. Han tror på att musik kan förena människor och ger sig inte förrän Melodifestivalen finns i alla världens hörn. I avsnittet får vi en dos av Peters föräldrarskap och hur han fått bita ihop och leverera när saker inte gått som tänkt. Det här är kanske ett av poddens mest underhållande avsnitt med en stor nypa lärdom!

Lyssna på Peter Settman här

Topp 4 I huvudet på en entreprenör - Sara Wimmercranz

PLATS 4

Avsnitt 127 med Sara Wimmercranz är en stark fyra på den här listan. Att Sara på kort tid blivit en makthavare inom hållbarhet och entreprenörskap har nog inte undgått någon. Hennes småländska och öppenhet välter omkull vilken lyssnare som helst! I det här avsnittet marinerar vi hållbarhetsfrågan och hon lär oss ta fram våra superskills. Sara har många starka åsikter som hon gärna och ofta ventilerar. En av dem är att hon är övertygad om att det är bättre att bygga bolag tillsammans än ensam.

Lyssna på Sara Wimmercranz här

Topp 5 I huvudet på en entreprenör podcast

PLATS 5

Avsnitt 100 med Sven Hagströmer är kanske en självklarhet i topp 5. När jag skulle boka en gäst till avsnitt 100 så hade jag Sven i åtanke från början. Jag trodde däremot aldrig att han skulle ställa upp... Jag slängde iväg ett vänlig mail och till min förvåning fick jag en snabb respons från Sven him self! "Det gör jag gärna" löd svaret. Kort och korrekt. Precis så är Sven! Alla jag har pratat med bevittnar att han är en delfin bland hajar. Här fanns inga förbehåll, regler eller skygglappar. Sven lever som han lär och hans livsgnista sprakar i de 90 minuter som jag fick glädjen att dela med honom i den överhettade studion mitt i sommaren 2022. Jag ville aldrig att vårt samtal skulle ta slut. Extra roligt att ni som lyssnar känner samma sak.

Lyssna på Sven Hagströmer här

Mellby Gårds grundare Rune Andersson har varit en tung makthavare inom näringslivet i flera decennier. När ett generationsskifte skulle genomföras var det inte självklart att den yngste av tre söner skulle ta över som vd. Den yngste sonen Johan Andersson som etablerat sig i finansbranschen och med en karriär inom EQT valde att stiga in i familjeföretaget. Men det var inte ett helt okomplicerat beslut att ta...

I en av de första offentliga intervjuerna med Johan Andersson berättar han om hur han jonglerar småbarnslivet med att ratta ett av Sveriges miljardbolag, förväntningarna att kliva in i pappa Runes skor och hur han sätter mål.

Lyssna på hela avsnittet med Johan Andersson här

crossmenu